首页

黑冰女王视频在线

时间:2025-05-29 01:26:29 作者:用人单位年休假一般如何安排?人社部解答 浏览量:93025

  中新网5月28日电 用人单位年休假一般如何安排?对此,人社部28日通过官方微信公众号作出解答。

  根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。

  用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。

  计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算。月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。

图片来源:人力资源和社会保障部微信公众号
展开全文
相关文章
春动天山 | 新疆阿克苏市:105.68万亩棉花全面开播 科技助力增收

监管部门要进一步完善监管机制,强化科技赋能,通过线上监测和线下排查相结合,实现虚拟货币交易、兑换的全链条跟踪和全时信息备份,遏制洗钱等违法犯罪活动蔓延势头。平台方应强化责任意识,提升反洗钱业务的管理认知、组织保障、管控能力、技术投入等,利用大数据分析、云计算等技术监测手段,及时堵住漏洞。

周超男委员——积极投身智算产业升级

乔萨里说:“《小鲤鱼大冒险·灵渠奇遇》的表演有趣而充满智慧,它可看、可学、可玩,艺术的意义就是让儿童抑或是成年人都能由内而外地感受到幸福。”在融合了文化、艺术与自然的桂林艺术节里,她深切感受到中国与国际艺术文化与众不同的魅力。

为强国建设、民族复兴注入强大精神力量——以习近平文化思想引领宣传思想文化事业发展一年间

十三香小龙虾、川式青花椒风味的安佳芝士片,针对中国餐饮市场定制的安佳焙易稀奶油……在新西兰乳业巨头恒天然的进博会展台上,即便“天生中国胃”也能得到照料和满足。

全国人大财经委:加速推进多部财经立法项目

夜色渐浓,华灯初上,“宋城穿越秀”由鼓楼出发,一路浩浩荡荡。晚风拂过各色华服,才子佳人随机加入巡游队伍,偶遇“八十万蹦迪教头林冲”,在传统与潮流之间邂逅千年宋韵之美。

填补空白 青海出台地方性法规促进盐湖产业高质量发展

公报》显示,截至2023年末,北京常住人口2185.8万人,比上年末增加1.5万人。其中,城镇人口1919.8万人,占常住人口的比重为87.8%;常住外来人口824.0万人,占常住人口的比重为37.7%。全年城镇新增就业28.1万人,城镇调查失业率均值为4.4%。

相关资讯
热门资讯
链接文字